Likumprojekts
Grozījumi likumā Par pilsētas domes, rajona padomes
un pagasta padomes deputāta statusu
Izdarīt likumā Par pilsētas domes, rajona padomes un pagasta padomes deputāta statusu (Latvijas Republikas Saeimas un Ministru Kabineta Ziņotājs, 1994, 8. nr., 1997, 6. nr.) šādus grozījumus:
1. Izteikt virsrakstu šādā redakcijā:
Par pilsētas domes, rajona padomes, novada domes un pagasta padomes un deputāta statusu.
2. Papildināt 1. pantā aiz vārdiem rajona padomes ar vārdiem novada domes.
3. Aizstāt 2. pantā vārdus Pilsētas domes, rajona padomes un pagasta padomes vēlēšanu likuma ar vārdiem Pilsētas domes, novada domes un pagasta padomes vēlēšanu likuma.
4. Aizstāt 3.panta pirmās daļas 3. punktā vārdus Pilsētas domes, rajona padomes un pagasta padomes vēlēšanu likumā ar vārdiem Pilsētas domes, novada domes un pagasta padomes vēlēšanu likumā.
5. 8. pantā:
papildināt pirmās daļas 2.punktā aiz vārdiem domes (padomes) ar vārdiem nolikuma un;
izteikt pirmās daļas 3. punktu šādā redakcijā:
3) izpildīt domes (padomes), tās priekšsēdētāja un institūciju, kuru sastāvā deputāta ievēlēts, norādījumus un uzdevumus.
6. Izteikt 10. panta 2.punktu šādā redakcijā:
2) izskatīt iedzīvotāju sūdzības un iesniegumus un sniegt atbildi likumā noteiktā kārtībā un termiņā.
7. Papildināt 12. pantu ar jaunu 4.punktu šādā redakcijā:
4) nodrošināt deputātu apmācību.
8. Aizstāt 14. panta piektajā daļā vārdus normatīvajos aktos ar vārdiem domes (padomes).
9. Papildināt 15. pantu ar jaunu otro un trešo daļu šādā redakcijā:
Uz deputātu, kurš ievēlēts par:
1) domes (padomes) priekšsēdētāju vai;
2) priekšsēdētāja vietnieku, kurš ieņem algotu amatu, vai;
3) domes (padomes) algotu amatpersonu
attiecas likuma Par valsts civildienestu 32. - 34., 36.-37., 39. - 41., 43. pantā, 44. panta pirmajā daļā, 45. panta otrajā daļā un 50. pantā paredzētās sociālās garantijas, kā arī šajā likumā paredzētie izņēmumi.
Deputātam, kurš ievēlēts par domes (padomes) priekšsēdētāju (priekšsēdētāja vietnieku) ir tiesības uz apmaksātu ikgadējo atvaļinājumu, kura ilgums ir četras kalendārās nedēļas, neieskaitot svētku dienas, un papildatvaļinājumu. Papildatvaļinājuma ilgumu darba dienās nosaka dome (padome).
10. Izslēgt pārejas noteikumu 3. punktu.
32.pants. Dzīvokļa pabalsts
Ja ierēdnis (ierēdņa kandidāts) nedzīvo pastāvīgi tajā vietā, kur ir viņa
dienesta vieta, viņš var saņemt dzīvokļa pabalstu saskaņā ar Ministru
kabineta noteikumiem.
33.pants. Atvaļinājuma pabalsts
Ierēdnis, aizejot ikgadējā atvaļinājumā, saņem atvaļinājuma pabalstu
Ministru kabineta noteiktajā apmērā.
34.pants. Pabalsts īpašos gadījumos
Ierēdnis (ierēdņa kandidāts) saņem pabalstu mēneša algas apmērā sakarā ar
smagu nelaimes gadījumu, kā arī sakarā ar ģimenes locekļa vai apgādājamā
nāvi.
Ierēdnis (ierēdņa kandidāts) bērna piedzimšanas gadījumā saņem pabalstu
sešu mēneša algu apmērā.
Gadījumā, kad abi bērna vecāki ir ierēdņi (ierēdņu kandidāti), tiesības uz
pabalstu ir vienam no viņiem.
Ierēdnim (ierēdņa kandidātam) pēc viņa vēlēšanās piešķir atvaļinājumu bērna
kopšanai, līdz bērns sasniedz gada vecumu, izmaksājot par šo laiku valsts
sociālās apdrošināšanas pabalstu. Bērna kopšanai piešķirtā atvaļinājuma
laiku ieskaita kopējā un nepārtrauktajā izdienas laikā.
Šā panta piemērošanas noteikumus pieņem Ministru kabinets.
35.pants. Pabalsts sakarā ar pārcelšanu un valsts civildienesta
attiecību izbeigšanu
Pārceļot ierēdni uz citu apdzīvoto vietu, viņam tiek nodrošināta atlīdzība
par ceļa izdevumiem sakarā ar šo pārcelšanu, kā arī pārvietošanās pabalsts
mēneša algas apmērā.
Izbeidzoties valsts civildienesta attiecībām šā likuma 60.panta pirmās
daļas "g" apakšpunktā minēto iemeslu dēļ, ierēdnim (ierēdņa kandidātam)
izmaksājams pabalsts mēneša algas apmērā.
<*> - 1997.gada 1.oktobra likuma redakcijā, kas stājas spēkā no 04.11.97.
36.pants. Ģimenes piemaksa
Ierēdnis saņem ģimenes piemaksu 10 procentu apmērā no mēneša algas par
nestrādājošu laulāto, ja tas nesaņem pensiju, bezdarbnieka pabalstu vai
citus regulārus ienākumus.
37.pants. Piemaksa par svešvalodu prasmi
Ierēdnis par trešās un katras nākamās svešvalodas prasmi saņem piemaksu 10
procentu apmērā no mēneša algas, ja šo zināšanu nepieciešamību un
attiecīgās valodas prasmi atbilstošā apjomā apstiprina Valsts civildienesta
pārvaldes noteiktajā kārtībā izsniegta apliecība.
38.pants. Piemaksa par valsts civildienestu īpašos apstākļos
Ierēdnis saņem piemaksu par valsts civildienestu īpašos apstākļos saskaņā
ar Ministru kabineta noteikumiem.
39.pants. Vienreizēja gada piemaksa
Ierēdnim var izmaksāt vienreizēju gada piemaksu līdz divu mēneša algu
apmēram. To nosaka valsts civiliestādes vadītājs.
40.pants. Kompensācija izglītībai un mācību līdzekļu iegādei
Ierēdnis (ierēdņa kandidāts), kas, nepārtraucot valsts civildienestu,
sekmīgi mācās izglītības iestādē, lai iegūtu valsts civildienesta izpildei
nepieciešamās zināšanas, saņem kompensāciju, kura sedz pusi no mācību gada
maksas. Kompensācija izmaksājama pēc attiecīgu dokumentu uzrādīšanas.
Ierēdnim (ierēdņa kandidātam), kurš aiziet no valsts civiliestādes pēc paša
vēlēšanās vai izstājas no civildienesta, Ministru kabineta noteiktajā
kārtībā jāatmaksā saņemtā mācību maksas kompensācija.
<*> - Ar grozījumiem, kas izdarīti ar 01.10.97. likumu, kas stājas spēkā no
04.11.97.
41.pants. Prēmijas un balvas
Par papilduzdevumu izcilu veikšanu vai paaugstinātu darba intensitāti, kā
arī citos Ministru kabineta noteiktajos gadījumos ierēdnim (ierēdņa
kandidātam) var piešķirt prēmijas vai balvas.
42.pants. Ikgadējais atvaļinājums
Ierēdnim (ierēdņa kandidātam), kas valsts civildienestā nokalpojis vismaz
astoņus mēnešus, katrā kalendārajā gadā saskaņā ar grafiku jāpiešķir
ikgadējais atvaļinājums, saglabājot mēneša algu.
Ierēdņa (ierēdņa kandidāta) ikgadējā atvaļinājuma ilgums ir četras
kalendārās nedēļas, neieskaitot svētku dienas.
Ja ikgadējo atvaļinājumu vai tā daļu ierēdnis (ierēdņa kandidāts) nav
izmantojis attiecīgajā kalendārajā gadā, to var izmantot turpmākajos gados,
bet ne vairāk kā divas nedēļas papildus pie ikgadējā atvaļinājuma. Ja
ierēdnis (ierēdņa kandidāts) divu blakus esošo gadu laikā nav izmantojis
ikgadējo atvaļinājumu, tad trešajā gadā atvaļinājuma neizmantošana nav
pieļaujama.
Ministru kabineta noteiktajā kārtībā ierēdnim (ierēdņa kandidātam) var
piešķirt apmaksātu papildu atvaļinājumu par dienesta pienākumu veikšanu
virs nedēļas normālā darba laika, par darbu īpašos apstākļos vai nakts
laikā.
<*> - Ar grozījumiem, kas izdarīti ar 01.10.97. likumu, kas stājas spēkā no
04.11.97.
43.pants. Mācību atvaļinājums
Ierēdnim (ierēdņa kandidātam), kas, nepārtraucot valsts civildienestu,
sekmīgi mācās augstskolā, valsts eksāmenu kārtošanai vai diplomprojekta
(diplomdarba) aizstāvēšanai piešķir attiecīgās mācību iestādes noteikto
mācību atvaļinājumu līdz 20 kalendārajām dienām, saglabājot mēneša algu.
44.pants. Bezalgas atvaļinājums
Ja ir nepieciešams un dienesta apstākļi to atļauj, uz rakstveida lūguma
pamata valsts civiliestādes vadītājs var piešķirt ierēdnim (ierēdņa
kandidātam) bezalgas atvaļinājumu līdz diviem mēnešiem gadā.
Ja ierēdnis (ierēdņa kandidāts) piekritis kandidēt Saeimas vai pašvaldības
domes (padomes) vēlēšanās, nedēļas laikā pēc tam, kad attiecīgā vēlēšanu
komisija ir reģistrējusi kandidātu sarakstu, ierēdnim (ierēdņa kandidātam)
par kandidēšanu vēlēšanās rakstveidā jāpaziņo civiliestādes vadītājam un
jāpieprasa bezalgas atvaļinājums:
1) Saeimas vēlēšanām - divi mēneši;
2) pašvaldības domes (padomes) vēlēšanām - mēnesis.
<*> - Ar grozījumiem, kas izdarīti ar 01.10.97. likumu, kas stājas spēkā no
04.11.97.
45.pants. Medicīniskā aprūpe un obligātā sociālā apdrošināšana
Ierēdņu (ierēdņu kandidātu) medicīnisko pārbaužu un medicīniskās aprūpes
kārtību nosaka Ministru kabinets.
Ierēdņu (ierēdņu kandidātu) obligātā sociālā un medicīniskā apdrošināšana
tiek veikta saskaņā ar īpašiem likumiem un Ministru kabineta noteikumiem.
46.pants. Pensijas
Pensijas piešķiršanu ierēdņiem un tās izmaksas kārtību nosaka likums par
valsts pensijām.
47.pants. Tiesības pretendēt uz vakantu ierēdņa amatu
Gadījumos, kad valsts civildienesta attiecības izbeigušās 60.panta pirmās
daļas "a", "g" un "h" apakšpunktā minēto iemeslu dēļ vai kad atlaišana no
amata piemērota kā disciplinārsods, ierēdnim (ierēdņa kandidātam), ja
pārtraukums nav ilgāks par trim gadiem, saglabājas tiesības pretendēt uz
vakantu ierēdņa amatu atbilstoši savai kvalifikācijas kategorijai,
nekārtojot valsts civildienesta ierēdņa kandidāta kvalifikācijas eksāmenu,
bet, ja pārtraukums ilgst no trim līdz pieciem gadiem, - tikai pēc valsts
civildienesta ierēdņa kandidāta kvalifikācijas eksāmena nokārtošanas Valsts
administrācijas skolā.
<*> - 1997.gada 1.oktobra likuma redakcijā, kas stājas spēkā no 04.11.97.
48.pants. Garantijas sakarā ar valsts civildienesta priekšlaicīgu
pārtraukšanu
Kārtību, kādā pārceļami ierēdņi, kuri atbrīvoti no dienesta sakarā ar
valsts civiliestādes likvidēšanu, ierēdņu skaita samazināšanu un citos
likumā paredzētajos gadījumos no ierēdņiem neatkarīgu iemeslu dēļ, nosaka
Valsts civildienesta pārvalde. Šajos gadījumos ierēdnim saglabājama
iepriekšējā mēneša alga uz laiku, kamēr ierēdnis pilda valsts civildienestu
zemākā amatā, bet ne ilgāk par trim mēnešiem.
Ierēdnim (ierēdņa kandidātam), kurš tiek atbrīvots no amata sakarā ar
iesaukšanu obligātajā militārajā dienestā, pamatojoties uz Obligātā
militārā dienesta likumu, pēc dienesta termiņa izbeigšanās ir tiesības
ieņemt iepriekšējo vai līdzvērtīgu amatu tajā pašā vai citā valsts
civiliestādē, ja iestāde, kuras ierēdnis (ierēdņa kandidāts) iesaukts,
likvidēta. Izdienā ieskaita obligātajā militārajā dienestā pavadīto laiku.
49.pants. Garantijas sakarā ar stāšanos vēlētā amatā
Ierēdnim, kas tiek atbrīvots no valsts civildienesta sakarā ar viņa
ievēlēšanu algotā amatā valsts vai pašvaldības iestādē, pēc viena viņa
pilnvaru termiņa izbeigšanās Valsts civildienesta pārvalde garantē iespēju
ieņemt iepriekšējo vai līdzvērtīgu amatu tajā pašā valsts civiliestādē vai
citā valsts civiliestādē.
50.pants. Garantijas ierēdņa (ierēdņa kandidāta) ievainojuma vai
bojāejas gadījumā
Ja ierēdnis (ierēdņa kandidāts), pildot valsts civildienesta pienākumus, ir
guvis ievainojumu vai sakropļojumu vai ja viņa veselībai nodarīts citāds
kaitējums un saskaņā ar Valsts civildienesta pārvaldes noteiktās medicīnas
iestādes izsniegto medicīnisko atzinumu viņš vairs nevar pildīt valsts
civildienesta pienākumus, viņam papildus likumos noteiktajām kompensācijām
tiek izmaksāts vienreizējs pabalsts 12 - 36 mēneša algu apmērā, ņemot vērā
valsts civildienesta pildīšanas spēju zuduma pakāpi, ko nosaka saskaņā ar
Ministru kabineta instrukciju.
Ja ierēdnis (ierēdņa kandidāts), pildot dienesta pienākumus, ir gājis bojā,
viņš tiek apbedīts par valsts līdzekļiem un viņa ģimenei papildus likumos
noteiktajām kompensācijām saskaņā ar Ministru kabineta instrukciju tiek
izmaksāts vienreizējs pabalsts 24 mēneša algu apmērā.
51.pants. Apģērbs
Likumos un Ministru kabineta noteikumos var paredzēt ierēdņu amatus, kurus
pildot nepieciešams vai vēlams nēsāt noteikta parauga ierēdņa apģērbu.